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stellv. Leitung Pflegeschule (m/w/d)

Details
Code:
KL stellv. Leitg. Pflegeschule
Job opening from:
05/28/2024

Personnel unit:
Klinikum Leverkusen gGmbH
Location:
Leverkusen

Job description:
weitere Berufsfelder
Contract type:
Vollzeit
Contact person
Eva Maren Fischer
0214 13-48280
Stellenanzeige

Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams eine

stellv. Leitung Pflegeschule (m/w/d)

Unser Klinikum

Das Klinikum Leverkusen, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln, ist ein Krankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit Einrichtungen für eine hochqualifizierte Diagnostik, Therapie und Pflege. Mehr als 2.400 Menschen kümmern sich in 12 medizinischen Fachabteilungen mit 740 Betten, zahlreichen Zentren, im Service, der Verwaltung und den Tochtergesellschaften um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten.
Weitere Informationen erhalten Sie über unsere Webseite unter www.klinikum-lev.de.

Zu Ihren Aufgaben gehören
  • Mitwirkung bei der fachlichen und organisatorischen Leitung der Pflegeschule in Abstimmung mit der Schulleitung
  • Übernahme einer Kursleitung in der generalistischen Pflegeausbildung
  • Durchführung von theoretischem Unterricht und Begleitung der Auszubildenden in der Praxis
  • Gestaltung und Mitwirkung bei den Zwischen- und Abschlussprüfungen
  • Ansprechpartner für alle internen und externen Kooperationspartner
Wir wünschen uns
  • Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Pflege
  • Abgeschlossenes bzw. vor Vollendung stehendes pädagogisches Studium auf Master-Niveau, idealerweise auf den Bereich der Pflege bezogen (z.B. Pflegemanagement, Pflegepädagogik, Pflegewissenschaft, Medizinpädagogik)
  • Ausgeprägtes Organisations- und Moderationstalent mit hoher sozialer Kompetenz
  • Affinität zu softwareunterstützenden Lösungen einschl. sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Idealerweise besitzen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Pflegetätigkeit
  • Eigeninitiative, integrative Fähigkeiten und Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen
  • eine teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
  • einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung nach TVöD-K
  • eine betriebliche Altersvorsorge
  • eine betriebliche Gesundheitsförderung mit zahlreichen individuellen Angeboten, inkl. einem anonymen psychologischen Beratungsdienst
  • regelmäßige Fortbildungen
  • exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits
  • ein JobTicket (20,00 €) und ein Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad)
Ansprechpartner / Anschrift

Die Klinikum Leverkusen gGmbH verkörpert einen leistungsstarken Arbeitgeber mit hoher Beschäftigtenorientierung in einem wertschätzenden Umfeld. Wir bieten Ihnen eine zukunftsorientierte und verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit hohem Entwicklungspotential.

Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme und Ihre Bewerbung, die Sie bitte schriftlich an uns senden:

Klinikum Leverkusen Service GmbH
Geschäftsbereich Personal
Paracelsusstr. 15
51375 Leverkusen
E-Mail: bewerbung@kls-lev.de

Für Rückfragen steht Ihnen die Medizinische Geschäftsführerin Frau Dr. Anja Mitrenga-Theusinger, Telefon 0214 13 48508, gerne zur Verfügung.

Die Klinikum Leverkusen gGmbH hat ihre 100%ige Tochtergesellschaft, die Klinikum Leverkusen Service GmbH, als Personaldienstleister mit dem Besetzungsverfahren der genannten Stelle beauftragt.

Wir verfolgen offensiv das Ziel, im Rahmen der Vorgaben des LGG NW den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, zu erhöhen.

Schwerbehinderte werden im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX gefördert.