Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams einen

Diplom- oder Master-Psychologen (m/w/d)

in Teilzeit (19,25 Stunden/Woche) für das Sozialpädiatrische Zentrum der Klinik für Kinder und Jugendliche zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Unser Sozialpädiatrisches Zentrum wurde im Oktober 2016 ermächtigt und ist Teil der Klinik für Kinder und Jugendliche. Wir arbeiten multidisziplinär. Unsere Teammitglieder stammen aus den Bereichen Kinderneurologie, Kinder- und Jugendmedizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychologie, Logopädie, Ergotherapie, Physiotherapie, Sozialdienst, Sekretariat und SPZ-Terminvergabe. Wir behandeln jährlich über 1000 Kinder und Jugendliche mit neurologischen Erkrankungen und anderen Entwicklungsstörungen. Mit Ihrer Stelle verstärken Sie unser SPZ-Team.

Unsere Kinderklinik bietet insgesamt 70 Betten einschließlich einer neonatologisch-pädiatrischen Intensivstation mit 18 Betten. Das Klinikum ist als Perinatalzentrum Level 1 anerkannt und zusammen mit unserer Pränatalmedizin weit überregional bekannt, so dass rund 800 Früh- und Neugeborene stationär betreut werden, davon > 70 Kinder unter 1.500 g. 

Die weiteren pädiatrischen Subdisziplinen Kardiologie, Intensivmedizin, Gastroenterologie, interdisziplinäre Kinderschutzmedizin und Diabetologie/Endokrinologie vervollständigen das Portfolio der Kinderklinik.
Zur Verstärkung unseres SPZ-Teams wünschen wir uns einen Psychologen (m/w/d) mit Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Wichtig sind uns Teamfähigkeit und Engagement.

Ihre Aufgaben umfassen die Diagnostik und Beratung der Kinder, Jugendlichen und ihrer Familien. Zudem erstellen Sie selbstständig psychologische Diagnosen und erarbeiten interdisziplinär eine mehrdimensionale Bereichsdiagnostik in der Sozialpädiatrie. Netzwerkarbeit ist ein wichtiger Bestandteil unserer Arbeit.

Wir bieten Ihnen eine attraktive Stelle in einem jungen kollegialen Team mit flachen Hierarchien in einem expandierenden Umfeld und mit einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld. Unser SPZ bietet große Gestaltungsmöglichkeiten und Potenzial zur Entwicklung eigener Ideen und Strukturen. Die Entwicklung eigener klinischer oder wissenschaftlicher Schwerpunkte wird unterstützt.

Wir fördern

  • eine teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
  • die persönliche berufliche Weiterentwicklung
  • die interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen den Berufsgruppen
  • die Beteiligung an betrieblichen Projekten

Wir bieten

  • eine betriebliche Gesundheitsförderung
  • einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
  • die Flexibilität von über 1.000 verschiedenen Arbeitszeitmodellen
  • die Dokumentation jeglicher geleisteter Arbeitszeit
  • die regulierte Mitsprache bei der Erstellung des Dienstplanes
  • eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung nach TVöD-K, inkl. der betrieblichen Altersvorsorge
  • exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits
  • eine Mitarbeiterverpflegung mit variablen Frühstücks- und Mittagsangeboten
  • einen Standort mitten im lebendigen Rheinland mit guten Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr

Weitere Informationen über unser medizinisches Spektrum erhalten Sie über unsere Homepage unter www.klinikum-lev.de.
Das Klinikum Leverkusen, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln, ist ein Krankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit Einrichtungen für eine hochqualifizierte Diagnostik, Therapie und Pflege. Mehr als 2.300 Menschen kümmern sich in 12 medizinischen Fachabteilungen mit 740 Betten, zahlreichen Zentren, im Service, der Verwaltung und den Tochtergesellschaften um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten.
Die Klinikum Leverkusen gGmbH hat ihre 100%ige Tochtergesellschaft, die Klinikum Leverkusen Service GmbH, als Personaldienstleister mit dem Besetzungsverfahren der genannten Stelle beauftragt.

Wir verfolgen offensiv das Ziel, im Rahmen der Vorgaben des LGG NW den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. Schwerbehinderte werden im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX gefördert.
Wenn Sie Interesse an einer Mitarbeit in unserem Hause haben, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Online-Bewerbung oder bewerben Sie sich per Post:

Klinikum Leverkusen Service GmbH
Geschäftsbereich Personal
Frau Nadine Schulte
Paracelsusstraße 15
51375 Leverkusen

Für weitere Informationen stehen Ihnen Dr. Jonas Kreth, Leiter SPZ, unter Telefon 0214 13 48000 und Frau Nadine Schulte, Geschäftsbereich Personal, unter Telefon 0214 13 2603 gerne zur Verfügung.
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